【编者按】百年风华沐山河，星火如炬耀新程！在庆祝中国共产党成立105周年之际，公司党委隆重表彰了一批“两优一先”先进典型。为发挥榜样示范作用，持续深化“党建领航、融合赋能”工作实践，特开设“两优一先”事迹展播专栏。希望各级党组织和广大党员干部深入学习贯彻习近平党建思想，以先进为镜、向典型看齐，始终锚定党建协同创效工作主线，切实把党建优势转化为企业高质量发展胜势，为陕北矿业公司全力打造“煤化并举、数智赋能、主强辅优、高效协同”的新质能源化工企业凝聚向心力、激活新引擎！

【先进基层党组织】

韩家湾煤炭公司党委

韩家湾煤炭公司党委紧扣“走在前列、成为示范”总目标，坚持“党建领航、融合赋能”工作思路，重塑构建政治定向、思想铸魂、组织强基、作风正行、制度固本“五维协同”党建工作模式，扎实推进党建工作与安全生产、经营管理深度融合，以高质量党建全面赋能企业高质量发展。

一、政治定向，把准融合发展“方向盘”

始终将政治建设摆在首位，严格落实“第一议题”制度，修订完善《党委会议事规则》。主动认领上级巡视巡察反馈问题，健全长效整改机制，推动所有问题高质量整改销号，切实将整改成果转化为推动企业治理能力现代化的强大动力。

二、思想铸魂，激活融合发展“新引擎”

坚持思想引领，深挖军转企业红色底蕴，深植陕煤集团“奋进者文化”、陕北矿业公司“星火文化”理念，凝练形成“五星文化”。常态化用好韩家湾大讲堂、道德讲堂等宣教阵地，持续凝聚安全高效、绿色创新发展共识，引导全体职工统一思想、同向发力。成功获评“全国文明单位”“全国安全文化建设示范企业”，高标准建成陕煤集团新时代文明实践中心（先进典型培育中心）。

三、组织强基，夯实融合发展“硬支撑”

坚持党管干部原则，大力推行管理人员竞争上岗，创新实施41项“书记（委员）项目”并获上级多项表彰。扎实推进党支部标准化规范化建设，打造坚强战斗堡垒，连采队党支部获评省国资委“示范党支部”。深入实施“双培养”工程，搭建“1+N”党建品牌矩阵，实现一支部一特色，基层党组织战斗堡垒作用持续强化。

四、作风正行，厚植干事创业“软实力”

持续深化正风肃纪，纠治形式主义、官僚主义，扎实推进“五型机关”建设创建，完善全过程廉洁监督体系，营造风清气正良好政治生态，获评陕北矿业廉洁文化建设“综合示范单位”。

五、制度固本，凝聚同向同行“向心力”

健全党建与业务双向融入制度体系，建立“基础指标+特色指标+否决指标”三维联动考核评价机制，上线党建智能一体化平台，并坚持以党建带工建、团建，构建“大群团”工作格局，激发全员创新活力，2025年定级全员创新项目551项，创效近2000万元，劳模创新工作室获评“陕西省示范型劳模和工匠人才创新工作室”。倾心开展“送温暖”等惠民工程，开办暑期托管班，落实职工带薪休假等制度，开展文体活动覆盖职工超2000人次，职工获得感与幸福感持续提升。