2月11日，陕北矿业公司召开2026年党建工作会、党风廉政建设暨纪检监察工作会、2025年度党组织书记抓党建纪委书记述职述廉考评会。公司党委书记、董事长张宏出席会议并讲话，党委副书记、董事、总经理刘建伟主持会议。

会议概况

会议传达学习了陕煤集团和陕西煤业2026年党建工作会、党风廉政建设暨纪检监察工作会、2025年度所属单位党委书记抓党建工作述职评议考核会精神。公司党委副书记、董事、工会主席林宝忠代表公司党委总结2025年党建工作，安排部署2026年工作。公司党委委员、纪委书记刘兴民代表公司纪委总结2025年党风廉政建设暨纪检监察工作，安排部署2026年工作。会议表彰了2025年度党建思想政治工作、党风廉政建设工作、精神文明建设工作先进集体和先进个人，并现场开展了警示教育活动。

公司领导，机关全体中层管理人员，党群工作部和纪检监察部全体人员；所属各单位党政主要领导、分管党建工作的副书记、纪委书记、党群和纪检监察部门负责人，受表彰的先进集体和个人代表参加会议。

讲话要求

张宏指出，“十四五”期间，公司党委锚定“走在前列、成为示范”目标，以“党建领航、融合赋能”为工作思路，深化“一轴五驱”党建融合品牌建设，积极构建“大党建”工作格局，深入践行“四种经营理念”，推动党建工作与企业改革发展同频共振、互融共进，形成了以高质量一流党建引领保障企业高质量发展的良好局面。他从聚焦政治建设、理论武装、主责主业、强基固效、人才强企、宣传文化、全面从严治党、问题整改、群团共建、社会责任等十个方面，全面回顾了五年来公司党建和纪检监察工作取得的工作成绩。

张宏强调，2026年是中国共产党成立105周年，是“十五五”开局之年，也是贯彻落实全国国有企业党的建设工作会议精神十周年。“十五五”时期，公司党建工作要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大和二十届历次全会精神，持续巩固深化全国国有企业党建会精神落实成果，深化开展“三个年”活动，深入贯彻落实陕煤集团和陕西煤业各项决策部署，持续深化“四种经营理念”，锚定新质能源化工企业发展战略，锁定“凝聚合力、激发活力、改革创新、突围壮大”发展破题点，持续做优发展存量，提升发展质量，培育发展增量，推动党建工作从“要素建设”向“能力建设”升华，从“强基固效”向“提质增效”升级，突出“九个深化提升九力”，即深化理论武装，提升政治引领力；深化党建融合，提升发展推动力；深化队伍建设，提升人才支撑力；深化文化宣贯，提升品牌影响力；深化攻坚突破，提升发展竞争力；深化纪律建设，夯实廉洁约束力；深化问题整改，增强规范执行力；深化团青创建，凝聚青春奋进力；深化“五型工会”创建，汇聚和谐向心力。全力构建“大党建”工作格局，为推动公司实现“十五五”战略目标提供坚强政治保障。

围绕做好2026年党建和党风廉政建设工作，张宏提出 “五个强化”要求：一是强化政治引领，在把方向、抓落实上彰显定力，着力提质合规管理、成本管控、高效协同、班子建设、问题整改。二是强化队伍支撑，在选贤能、锻人才上厚植潜力，持续激发干部队伍活力、提升人才队伍素质、深化队伍作风建设。三是强化基层基础，在筑堡垒、促融合上提升效力，不断深化基层基础、党建融合、群团共建。四是强化文化铸魂，在聚人心、鼓干劲上形成合力，切实深化理论武装、塑强文化品牌、提升宣传质效。五是强化责任贯通，在高标准、严要求上传导压力，坚决压实管党治党责任、强化政治监督效能、坚持正风肃纪反腐。

刘建伟就贯彻落实好本次会议精神提出要求，各级党组织要以更高站位宣传好会议精神，不断增强抓好落实的政治自觉、思想自觉和行动自觉；要以更实举措抓好贯彻落实，确保各项任务不折不扣落到实处、见到实效，切实把党建优势转化为发展优势；要以更强担当坚决扛牢责任，高标准推进全面从严治党，用严实作风推动各项工作部署落地生根。刘建伟还对做好春节期间安全生产、值班值守、信访维稳等工作进行了强调。

述职评议

韩家湾煤炭公司党委书记、信息技术运维分公司党总支书记就抓党建工作进行现场述职，公司党委书记、董事长张宏对现场述职的党组织书记逐一作了点评并提出工作要求。孙家岔龙华矿业公司和韩家湾煤炭公司纪委书记现场汇报了工作开展情况，公司党委委员、纪委书记刘兴民对现场述职的纪委书记进行了点评；其余单位以书面形式进行述职。会议还对述职人员开展了评议考核。

明确责任

聚焦落实2026年党建工作各项安排部署，会议签订了公司党委班子成员“一岗双责”责任书，所属单位党建工作目标责任书、全面从严治党暨党风廉政建设目标责任书，进一步推动党建责任制细化实化、可考核可评估，形成层层抓落实的工作格局。（杨贺强 叶杨 郑钦月 薛效承 杨博宇）

先进表彰